Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.
Przejdź do treści głównej
Wróć na początek strony
Przejdź do wyszukiwarki
Przejdź do mapy serwisu

Nabór na wolne stanowisko pracy w urzędzie lub jednostce organizacyjnej

Biuletyn Informacji Publicznej Urząd Gminy i Miasta w Chęcinach
Poleć stronę

Pola oznaczone są wymagane.

Zapraszam do obejrzenia strony „Nabór na wolne stanowisko pracy w urzędzie lub jednostce organizacyjnej, Strona 2 - Urząd Gminy i Miasta - Informacje - BIP - Urząd Gminy i Miasta w Chęcinach”

Zabezpieczenie przed robotami.
Przepisz co drugi znak, zaczynając od pierwszego.

P ) # @ % R F 3 - 0 A w s f d A P # @ :

Treść zakładkiNabór na wolne stanowisko pracy w urzędzie lub jednostce organizacyjnej

Data wytworzenia 2026-03-04, ostatniej modyfikacji 2026-03-04 16:55
INFORMACJA BURMISTRZA GMINY I MIASTA CHĘCINY o wyniku naboru na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach – ogłoszenie 2/2026 I. Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny. II. Stanowisko urzędnicze w zakresie zadań: promocja. III. W wyniku przeprowadzonego naboru do zatrudnienia wybrana została – Pani Anna Duda, zam. Micigózd. IV. Uzasadnienie dokonanego wyboru.
Data wytworzenia 2026-03-04, ostatniej modyfikacji 2026-03-04 14:14
Ogłoszenie Nr 7/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs stanowisko kierownicze urzędnicze: zastępca kierownika Referatu Gospodarki Przestrzennej 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r.
Data wytworzenia 2026-03-04, ostatniej modyfikacji 2026-03-04 14:12
Ogłoszenie Nr 6/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs stanowisko kierownicze urzędnicze w zakresie zadań: Komendant Gminny Ochrony Przeciwpożarowej 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r.
Data wytworzenia 2026-03-04, ostatniej modyfikacji 2026-03-04 14:09
INFORMACJA BURMISTRZA GMINY I MIASTA CHĘCINY o wyniku naboru na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach – ogłoszenie 4/2026 I. Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny. II. Stanowisko urzędnicze w zakresie zadań: Komendant Gminny Ochrony Przeciwpożarowej. III. W wyniku przeprowadzonego naboru - nie dokonano wyboru kandydata. IV. Uzasadnienie dokonanego wyboru.
Data wytworzenia 2026-03-04, ostatniej modyfikacji 2026-03-04 14:07
INFORMACJA BURMISTRZA GMINY I MIASTA CHĘCINY o wyniku naboru na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach – ogłoszenie 3/2026 I. Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny. II. Stanowisko urzędnicze w zakresie zadań: zastępca kierownika Referatu Gospodarki Przestrzennej. III. W wyniku przeprowadzonego naboru - nie dokonano wyboru kandydata. IV. Uzasadnienie dokonanego wyboru.
Data wytworzenia 2026-02-26, ostatniej modyfikacji 2026-02-26 15:15
Ogłoszenie Nr 5/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Gminie Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs na stanowisko: Dyrektor Zamku Królewskiego w Chęcinach 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych, 2) wykształcenie wyższe magisterskie, 3) co najmniej 5-letni staż pracy w instytucjach
Data wytworzenia 2026-02-19, ostatniej modyfikacji 2026-02-19 11:36
Ogłoszenie Nr 4/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs stanowisko kierownicze urzędnicze w zakresie zadań: Komendant Gminny Ochrony Przeciwpożarowej 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r.
Data wytworzenia 2026-02-19, ostatniej modyfikacji 2026-02-19 11:35
Ogłoszenie Nr 3/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs stanowisko kierownicze urzędnicze: zastępca kierownika Referatu Gospodarki Przestrzennej 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r.
Data wytworzenia 2026-02-16, ostatniej modyfikacji 2026-02-16 15:10
Ogłoszenie Nr 2/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy i Miasta w Chęcinach, Pl. 2 Czerwca 4, 26-060 Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs stanowisko urzędnicze w zakresie zadań: promocja 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych, 2) wykształcenie wyższe, 3) pełna
Data wytworzenia 2026-02-04, ostatniej modyfikacji 2026-02-04 11:49
Ogłoszenie Nr 1/2026 o naborze na wolne stanowisko pracy w Gminie Chęciny Burmistrz Gminy i Miasta Chęciny ogłasza konkurs na stanowisko: Dyrektor Zamku Królewskiego w Chęcinach 1. Wymagania kwalifikacyjne kandydata: a) wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych, 2) wykształcenie wyższe magisterskie, 3) co najmniej 5-letni staż pracy w instytucjach
2 / 15